![Jaana Väänänen on Twitter: "Näihin @samipaju ajatuksiin itseohjautuvuuden edellytyksistä on helppo yhtyä. Miten hyvin sinun yrityksessä ihmisiä tuetaan ja sparrataan toimimaan itseohjautuvasti? #itseohjautuvuus https://t.co/d3Onvv7vAD" / Twitter Jaana Väänänen on Twitter: "Näihin @samipaju ajatuksiin itseohjautuvuuden edellytyksistä on helppo yhtyä. Miten hyvin sinun yrityksessä ihmisiä tuetaan ja sparrataan toimimaan itseohjautuvasti? #itseohjautuvuus https://t.co/d3Onvv7vAD" / Twitter](https://pbs.twimg.com/media/EmtHljCXMAAphcz.jpg:large)
Jaana Väänänen on Twitter: "Näihin @samipaju ajatuksiin itseohjautuvuuden edellytyksistä on helppo yhtyä. Miten hyvin sinun yrityksessä ihmisiä tuetaan ja sparrataan toimimaan itseohjautuvasti? #itseohjautuvuus https://t.co/d3Onvv7vAD" / Twitter
Martela, Frank; Hakanen, Jari Juhani; Hoang, Nhi; Vuori, Johanna Itseohjautuvuus ja työn imu Suomessa – Onko itseohjautuvuus
![Miten välttää kaaos itseohjautuvassa organisaatiossa? - Miten välttää kaaos itseohjautuvassa organisaatiossa? - Heltti Miten välttää kaaos itseohjautuvassa organisaatiossa? - Miten välttää kaaos itseohjautuvassa organisaatiossa? - Heltti](https://heltti.fi/wp-content/uploads/2019/10/22DE2BA7-E9BA-430D-B9C8-3D66D579EC85-1024x768.jpeg)